İçindekiler:
- Işten ayrıldıktan sonra ssk ne kadar geçerli?
- Işten çıkınca sigorta hemen kesilir mi?
- Sigortadan faydalanmak için kaç gün?
- 18 yaşını doldurmuş erkek çocuğu babasının sigortasından yararlanabilir mı?
- Emeklilik için yaşı bekleyenler sağlık hizmeti alabilecek mi?
- SSK giriş yapıldıktan sonra sağlıktan ne zaman yararlanır?
Işten ayrıldıktan sonra ssk ne kadar geçerli?
İşten çıkmadan önce en az 3 ay boyunca ödenen
sigorta primleri sonraki aylarda sağlık konusunda büyük kolaylık sağlarken, eğer kişinin primleri bu süreden az olacak şekilde ödenmişse ya da işe yeni girip 1 ayın sonunda çıkmışsa sağlık hizmetlerinden sadece 10 gün boyunca yararlanabiliyor.
Işten çıkınca sigorta hemen kesilir mi?
İşten ayrıldıktan sonra SGK geçerliliği, 3 ay devam eder.
İşten ayrılan bir kişi 3 aylık süre boyunca sağlık işlemlerinden SGK kapsamında yararlanmaya devam eder. 10 günlük süre boyunca sigortalılık statüsü kayıtlarda devam ederken, 3 ay süre ile devlet ve özel hastane hizmetlerinden aynı şekilde yararlanılır.
Sigortadan faydalanmak için kaç gün?
Bu şartlardan en önemlisi belirlenen çalışma gününe ulaşmaktır. Yani sigortalı çalışanın sağlıktan yararlanabilmesi için 30 günlük çalışma süresini tamamlamış olması gerekir. Bu 30 günlük süreyi tamamlayan bir sigortalı çalışan sağlıktan yararlanabilir.
18 yaşını doldurmuş erkek çocuğu babasının sigortasından yararlanabilir mı?
* Anne veya
babası hayatta olup genel sağlık
sigortası kapsamında olan
18 yaş altındaki tüm gençler sağlık hizmetlerini anne veya
babası üzerinden alabilmektedirler. * Anne ve
babası hayatta olmayan
18 yaş altı Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı gençler ise devlet tarafından ücretsiz genel sağlık sigortalısı sayılmaktadır.
Emeklilik için yaşı bekleyenler sağlık hizmeti alabilecek mi?
Emeklilik yaşını beklemek için işten ayrılan kişi, bakmakla yükümlü olunan kişi kapsamında çocuğu veya eşi üzerinden
sağlık hizmetlerini kullanabilir. Durumu bu şekilde olmayan kişinin ise zorunlu genel
sağlık sigortasının olması gerekmektedir.
SSK giriş yapıldıktan sonra sağlıktan ne zaman yararlanır?
Bu şartlardan en önemlisi belirlenen çalışma gününe ulaşmaktır. Yani
sigortalı çalışanın
sağlıktan yararlanabilmesi için 30 günlük çalışma süresini tamamlamış olması gerekir. Bu 30 günlük süreyi tamamlayan bir
sigortalı çalışan
sağlıktan yararlanabilir.