Sözleşmeli öğretmen ücretsiz doğum izni ne kadar?

İçindekiler:

1. Sözleşmeli öğretmen ücretsiz doğum izni ne kadar?
2. Öğretmen ücretsiz izin ne kadar alabilir?
3. Sözleşmeli öğretmenler doğum parası alır mı?
4. Devletten alınan doğum parası ne kadar?
5. Ücretli öğretmenlik yapanlar doğum parası alabilir mi?
6. Aday memur mazeret izni kullanabilir mi?
7. Aday memur ne zaman yıllık izne hak kazanır?

Sözleşmeli öğretmen ücretsiz doğum izni ne kadar?

Sözleşmeli Öğretmen İzin Hakları (Sözleşmeli Öğretmen İzinleri) Nelerdir? Kadın sözleşmeli personele doğum yapmasından önce 8 hafta ve doğum yaptığı tarihten itibaren 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta süre ile aylıklı izin verilir. Çoğul gebelik halinde doğumdan önceki 8 haftalık süreye 2 hafta süre eklenir.

Öğretmen ücretsiz izin ne kadar alabilir?

108 inci maddenin (E) bendinde: " E) Memura, yıllık izinde esas alınan süreler itibarıyla beş hizmet yılını tamamlamış olması ve isteği hâlinde memuriyeti boyunca ve en fazla iki defada kullanılmak üzere, toplam bir yıla kadar aylıksız izin verilebilir.

Sözleşmeli öğretmenler doğum parası alır mı?

Bilindiği gibi Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların 9'uncu maddesinin üçüncü fıkrasında; "Sözleşmeli kadın personele, doğumdan önce sekiz, doğumdan sonra sekiz hafta olmak üzere toplam on altı hafta süre ile ücretli doğum izni verilir.

Devletten alınan doğum parası ne kadar?

Ayrıca bu destekler çalışan veya çalışmayan bütün kadınlara ödenmektedir. Bu kapsamda ilk çocuk için 300 TL, ikinci çocuk için 400 TL ve üçüncü ve sonrasındaki çocuklar için 600 TL verilmektedir. Doğum yardımı başvuruları için başvurular bağlı olunan Nüfus Müdürlüğüne yapılmaktadır.

Ücretli öğretmenlik yapanlar doğum parası alabilir mi?

Ücretli öğretmenlerin doğum izni kullanmalarına engel yoktur. Ancak bu izin rapor alınarak kullanılabilir. Raporlu izinden ve doğum parasından yararlanabilmeleri ödenen prim gün sayısına göre belirlenmektedir.

Aday memur mazeret izni kullanabilir mi?

Aday memur olarak göreve başlayanlar bir yıl görev yaptıktan sonra yıllık izne hak kazanmaktadır. Ancak Yıllık izne hak kazanmayan aday memurlara amirlerinin uygun görmesi halinde mazeretleri nedeniyle en çok 10 güne kadar mazeret izni verilebilir.

Aday memur ne zaman yıllık izne hak kazanır?

Bu hüküm çerçevesinde, hizmetin bir yıl olması halinde yıllık izne hak kazanılabilmektedir. Hizmet kavramı ise kazanılmış hak aylık hesabında değerlendirilen hizmet süresini ifade etmektedir. Aday memur olarak göreve başlayanlar bir yıl görev yaptıktan sonra yıllık izne hak kazanmaktadır.